越通社河内——11月14日，韩国江原道政府与越南劳动荣军与社会部和越南驻韩国大使馆在江原道联合举行了“有效开展季节性临时用工计划”研讨会。研讨会上，双方共同讨论关于在招聘季节性临时用工过程中所遇到的困难并共同制定出解决方案。
外国劳务管理局副局长阮嘉廉在研讨会上发表讲话时表示，目前越南正在对“越南劳动者赴韩国工作”试点计划实施两年后的成效进行评估，意在建议上级机构颁布合理规定和措施来提高该计划的质量和效率。阮嘉廉透露，在两年开展实施后，共有847名越南劳动者赴韩国工作。大部分劳动者回国后均希望有机会再次赴韩国工作。
江原道省代表表示，目前该省的外国劳动者需求量达5000人，但新招聘的外国员工数量仅为3310人。其中，菲律宾劳动者数量为2475人，越南劳动者数量为457人，其余的来自柬埔寨、吉尔吉斯斯坦，乌兹别克斯坦，尼泊尔等国家。
通过此次研讨会，江原道省建议越南各地方提高赴韩国参加季节性临时用工劳动者的认识与责任，同时与韩国各地方政府保持配合机制以便及时应对和解决所发生的问题等。
据悉，季节性临时用工计划是越韩两国各地方之间的一个合作项目，意在帮助韩国农民在高峰期间招募季节性员工。截至2019年11月，越南岘港、同塔、太平、河南、平顺、河静等6个省市与韩国各地方签署了季节性临时用工协议。