过去一年，韩国国营企业新招录正式工数较新冠疫情暴发前的2019年大幅缩减，求职者难觅“金饭碗”。

企业分析研究机构Leaders Index于7日发布的数据显示，去年35家国企新招录正式工5917人，较2019年（1.1238万人）减少47.3%，除宣告解体的韩国矿物资源公社外，23家国企新增正式工均较2019年缩减。

具体来看，韩国马事会、江原乐园、GKL（Grand Korea）招录规模缩减最大。韩国马事会2019年招录正式员工41人，2020年仅招录1人，去年未招录新人，同期新招录合同工数分别由480人缩减至98人，2019年至2021年新聘常任委员分别为3人、3人、2人。江原乐园、GKL 2019年招录正式工分别为154人、58人，去年均缩减至3人，两家企业去年新聘常任委员均为4人。

此前因员工炒地门宣告改组的韩国土地住宅公社（LH）新招录正式工数由2019年的664人缩减至2020年的360人，去年仅17人，同期公社新聘常任委员由3人增至6人。照例每年录用超千名正式工的韩国铁道公社、韩国电力公社也大幅缩减录用规模，新招录正式工分别由2019年的3964人、1772人缩减至去年的1426人、1047人。韩国电力公社的东南电力（27.4%）、电力技术（4.8%）、东西电力（4.4%）、水力原子力（1.1%）四家合作社新招录正式工数增长，其余六家减幅在34.4%至62.8%之间。

去年招录正式工数增长最多的为住宅城市保证公社，招录人员由2019年的46人增至去年的82人，增78.3%。韩国不动产院同期增幅（62.7%）也较高，新招录正式工由75人增至122人。